Schauen Sie sich diese abwechslungsreichen Jobs in der Psychologie an.
Sie studieren Psychologie, also gehen Ihre Familie und Freunde wahrscheinlich davon aus, dass Ihr Ziel darin besteht, einen Job zu bekommen, bei dem Sie jemanden beraten, der auf einer Ledercouch liegt. Sie müssen ihnen erklären, dass Psychologie-Hauptberufe nicht mit Möbeln verbunden sind. Tatsächlich ist diese Art von Arbeit nur ein kleiner Teil der Jobs, die Ihre Fähigkeiten erfordern.
Gastromium nutzte Daten des Bureau of Labor Statistics, um 10 Karrieren für Psychologie-Majors aufzuspüren – Couch nicht unbedingt erforderlich.
Werbemanager
Was Sie tun würden:Sie finden es vielleicht seltsam, dass Werbung in den Bereich von Psychologie-Studiengängen fällt, aber denken Sie darüber nach: Im kreativen Bereich der Werbung können Sie entweder als Texter oder Kunstdesigner Werbekampagnen für Marken erstellen. Hier kommt Ihr tiefes Verständnis von Menschen und Überzeugungskraft ins Spiel.
Was Sie brauchen:Für eine Stelle in der Werbung sollte Ihr Bachelor-Abschluss ausreichen.
Was Sie machen würden:132.620 $ pro Jahr
Spezialist für Korrekturbehandlungen
Was Sie tun würden:In dieser Rolle würden Sie Bewährungshelfer und Bewährungshelfer überwachen und mit ihnen zusammenarbeiten, um zu verhindern, dass sie neue Verbrechen begehen.
Was Sie brauchen:Ein Bachelor-Abschluss ist die Grundvoraussetzung, aber einige Arbeitgeber können von Ihnen verlangen, dass Sie mündliche, schriftliche und psychologische Prüfungen bestehen.
Was Sie machen würden:53.020 $ pro Jahr
Personalleiter
Was Sie tun würden: Personalverantwortlichesind für die Rekrutierung, Vorstellungsgespräche und Einstellung neuer Mitarbeiter in mittelständischen und großen Unternehmen zuständig. Sie befassen sich mit Bezahlung, Sozialleistungen und Disziplin für aktuelle Mitarbeiter und dienen als Bindeglied zwischen Management und Mitarbeitern. Soft Skills werden in dieser Rolle großgeschrieben.
Was Sie brauchen:Ein Bachelor-Abschluss und einige Jahre Berufserfahrung sind eine realistische Grundlage für eine Führungsposition, obwohl einige Positionen dies erfordern könnenhöhere Abschlüsse. Schauen Sie sich anMusterlebenslauf für einen HR-Experten.
Was Sie machen würden:113.300 $ pro Jahr
Marktforschungsanalyst
Was Sie tun würden:Haben Sie sich jemals gefragt, warum Fast-Food-Unternehmen die Farbe Rot in ihrem Branding verwenden? Marktforschungsanalysten können die Logik hinter diesen Marketingtaktiken erklären. In dieser Rolle helfen Sie Unternehmen zu verstehen, wie der menschliche Verstand funktioniert, um zu bestimmen, welche Produkte die Menschen wollen, wer sie kaufen und zu welchem Preis.
Was Sie brauchen:Ein Bachelor-Abschluss wird Ihnen einen Fuß in die Tür bekommen, aber um Ihre Karriere voranzutreiben, benötigen Sie möglicherweise einen Master-Abschluss.
Was Sie machen würden:63.120 $ pro Jahr
Ehe- und Familientherapeut
Was Sie tun würden:Wenn Leute an Psychologie-Hauptberufe denken, denken sie oft an Therapeuten. Ehe- und Familientherapeuten treffen sich mit Paaren, Familien und Kindern, die sich mit Beziehungsproblemen auseinandersetzen. Therapeuten verlassen sich auf Zuhören und Kommunikationsfähigkeit, Geduld und Einfühlungsvermögen, um die beteiligten Personen zu Lösungen zu führen.
Was Sie brauchen:Ein Master-Abschluss und eine professionelle Lizenz sind erforderlich.
Was Sie machen würden:50.090 $ pro Jahr
Mediator und Schlichter
Was Sie tun würden:Schiedsrichter und Mediatoren werden entweder vom Rechtssystem oder von Unternehmen als unabhängige Dritte hinzugezogen, um bei der Beilegung eines Problems zu helfen, wenn sich die direkt Beteiligten nicht einigen können, das Problem jedoch nicht vor Gericht steht. Diese Rolle erfordert viel Zuhören, Geduld und Verhandlungsgeschick.
Was Sie brauchen:Ein Bachelor-Abschluss ist oft ausreichend, obwohl Sie durch postgraduale Zertifizierungsprogramme im Vorteil sein können.
Was Sie machen würden:62.270 $ pro Jahr
Organisationspsychologe
Was Sie tun würden:Arbeits-/Organisationspsychologen (oder I/O-Psychologen) berücksichtigen Aspekte eines Unternehmens – einschließlich Gruppeninteraktionen, Arbeitsmoral, Arbeitsumgebung und Organisationsstrukturen –, um die Zufriedenheit, das Engagement und die Produktivität der Mitarbeiter zu verbessern, was wiederum die Geschäftsergebnisse verbessern sollte.
Was Sie brauchen:Ein Master-Abschluss ist normalerweise das Minimum, obwohl einige Arbeitgeber möglicherweise einen Doktortitel anstreben.
Was Sie machen würden:79.010 $ pro Jahr
Reha-Berater
Was Sie tun würden:Reha-Berater helfen Menschen mit körperlichen, geistigen, entwicklungsbedingten oder emotionalen Behinderungen, nicht nur ein eigenständiges Leben zu führen, sondern auch die persönlichen, sozialen und psychologischen Auswirkungen ihrer Behinderung zu überwinden und zu bewältigen. Auch hier sind Geduld, Zuhören und Einfühlungsvermögen erforderlich, um diese Arbeit zu erledigen.
Was Sie brauchen:Ein Master-Abschluss in Rehabilitationsberatung ist in der Regel erforderlich.
Was Sie machen würden:35.630 $ pro Jahr
Der Umsatz
Was Sie tun würden:Vertriebsmitarbeiter wissen, wie man einen Raum bearbeitet, um einen Verkauf zu tätigen. Als Vertriebsmitarbeiter gehört es zu Ihren täglichen Aufgaben, Kunden zu kontaktieren und möglicherweise mit ihnen zu treffen, Produktmerkmale zu erklären und Preise auszuhandeln.
Was Sie brauchen:Ihr Bachelorabschluss sollte für eine Stelle im Vertrieb ausreichen. Schau dir das anMusterlebenslauf für einen Vertriebsprofi.
Was Sie machen würden:61.660 $ pro Jahr
Sozialarbeiter
Was Sie tun würden: SozialarbeiterKlienten – von denen einige psychische Probleme haben – helfen, ihr tägliches Leben zu verbessern. Sie sind oft Teil von Regierungsbehörden oder mit gemeinnützigen und Gesundheitsorganisationen. Dies ist eine weitere Rolle, bei der Geduld, Zuhören und Einfühlungsvermögen betont werden.
Was Sie brauchen:Ausgangspunkt ist ein Bachelor-Abschluss, obwohl für klinische Sozialarbeiter in der Regel ein Master-Abschluss erwartet wird. Schauen Sie sich anMusterlebenslauf für einen Sozialarbeiter.
Was Sie machen würden:$49.470 pro Jahr
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