Engagieren Sie sich für Ihre berufliche Entwicklung.


Niemand möchte in seiner Branche wie ein Dinosaurier aussehen. In Ihrem Bereich relevant zu bleiben, ist jedoch nicht einfach. Leider ruhen sich eine Reihe von Arbeitnehmern der mittleren Ebene auf ihren Lorbeeren aus und machen sich nicht die Mühe, sich weiterzubilden. „Ich denke, manche Leute sind zufrieden mit ihrer Karriere“ sagt Executive und Leadership Coach Jane Scudder, „aber viele andere Leute sehnen sich nach mehr Karriereentwicklung und wollen in ihrer Branche weiter vorankommen.“

Personalverantwortliche möchten sehen, dass Sie in Ihre berufliche Entwicklung investiert sind, unabhängig davon, in welcher Phase Ihrer Karriere Sie sich befinden. Das zeugt von Eigeninitiative und Neugier sowie dem Verständnis, dass man immer wieder Neues lernen kann und soll. Um wettbewerbsfähig zu sein, müssen Unternehmen an der Spitze ihrer Branche stehen und neue Innovationen einführen, um den Standard für andere zu setzen. Durch eine ähnliche Arbeitsmoral sind Sie ein starker Kandidat.

Aber es braucht Arbeit. Verwenden Sie diese Schritte, um sich für Ihre berufliche Entwicklung zu engagieren und in Ihrer Branche relevant zu bleiben.

Konzentrieren Sie sich auf Ihre Kompetenzentwicklung

Halten Sie Ihre Fähigkeiten auf dem neuesten Standist entscheidend. Dazu müssen Sie Ihre berufliche Entwicklung selbst in die Hand nehmen, sagt Michael Melcher, Executive Coach und Partner bei der Führungsentwicklungsfirma Next Step Partners. Seien Sie proaktiv und verlassen Sie sich nicht darauf, dass Ihr Unternehmen Ihnen den Weg in die Zukunft zeigt.


Um festzustellen, welche Fähigkeiten heute gefragt sind, empfiehlt Scudder, sich Stellenausschreibungen für Positionen anzusehen, die ein oder zwei Schritte über Ihrer aktuellen Position liegen. „Es ist wie Reverse Engineering“ sagt Scudder. „Sie sehen, nach welchen Kernkompetenzen und Fähigkeiten Arbeitgeber suchen.“

Sobald Sie die Fähigkeiten identifiziert haben, die Sie erwerben möchten, gehen Sie gezielt vor, indem Sie nach internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten suchen.


Profi-Tipp: Viele Gewerkschaften und Berufsverbände bietenkostenlose oder subventionierte Berufsausbildungan Mitglieder. Suchen Sie nach Online-Kursen, um Excel, Photoshop, öffentliches Reden und andere Fähigkeiten aufzufrischen – und Sie können in Ihrem eigenen Tempo von Ihrem Computer oder Mobilgerät aus lernen.

Netzwerk, Netzwerk, Netzwerk

Der Aufbau von Beziehungen zu Branchenkollegen ermöglicht es Ihnen, eine breitere Perspektive auf das, was in Ihrem Bereich vor sich geht, zu gewinnen und gleichzeitig neue Arbeitsstile und Problemlösungsansätze zu erlernen. Sie können damit beginnen, Mitarbeiter unterschiedlichen Alters in Ihrem aktuellen Unternehmen zu treffen (jede Generation von Arbeitnehmern arbeitet anders) und dann zu Branchenexperten außerhalb Ihres Arbeitgebers wechseln.


Weiter zuErweitern Sie Ihr berufliches Netzwerkwird Ihnen auch helfen, Ihre Sichtbarkeit in der Branche zu verbessern, sagt Debra Benton, Executive Coach und Sprecherin für Führungskräfte. Networking sollte laut Benton zu Ihren täglichen Aufgaben gehören. „Es ist nicht einfach, aber je mehr Networking Sie betreiben, desto bequemer werden Sie dabei und desto erfolgreicher werden Sie sein“ Sie sagt.

Idealerweise möchten Sie sich darauf konzentrieren, Beziehungen zu Vordenkern in Ihrem Bereich aufzubauen – Menschen, die bereits ihre Fähigkeit bewiesen haben, in Ihrer Branche relevant zu bleiben.

Bauen Sie eine Präsenz in den sozialen Medien auf

In der heutigen Arbeitswelt einfach seinAnSocial Media ist nicht genug, sagt Benton. Um diese Plattformen vollständig nutzen zu können, müssen Sie diese Websites aktiv nutzen. Dies bedeutet, dass Sie sich die Zeit nehmen, Tweets oder Beiträge anderer Personen zu teilen, Branchennachrichten zu kommentieren und Ihre Follower-Basis aufzubauen. Konsistenz ist der Schlüssel.

Sie möchten sich als Experte für ein bestimmtes Thema etablieren? Erwägen Sie, einen Blog zu diesem Thema zu starten, und verwenden Sie Ihre Social-Media-Profile, um den Verkehr auf die Website zu lenken.


Verbessern Sie Ihre Sichtbarkeit in der Branche

Um in einem Berufsverband aktiv mitzuwirken, brauchen Sie nicht unbedingt eine Einladung. Versuchen Sie, sich auf die Liste der Redner zu setzen oder eine Podiumsdiskussion auf einer Branchenkonferenz zu moderieren – alles, was Ihnen hilft, bekannt zu werden undEtablieren Sie sich als Führungskraftin Ihrem Bereich, sagt Karriere- und Branding-Coach Thomas Powner.

Sprechen Sie mit Konferenzorganisatoren und früheren Rednern, um Möglichkeiten zu finden. Wenn Sie sich vor einem Mikrofon nicht wohl fühlen, kann Ihnen die Teilnahme an einem öffentlichen Vortragskurs bei einer Organisation wie Toastmasters helfenÜberwinde dein Lampenfieber.

Darüber hinaus können Sie Ihre Sichtbarkeit in Ihrem Unternehmen verbessern, wenn Sie Ihren Chef bitten, Sie an hochkarätigen Projekten zu beteiligen. „Stretch-Projekte sind großartig“ Scudder sagt. „Sie helfen Ihnen, den Entscheidungsträgern in Ihrem Unternehmen zu zeigen, was Sie vorhaben und welchen Wert Sie Ihrem Unternehmen bringen.„

Bewerben Sie sich für Auszeichnungen

Haben Sie keine Angst, Ihre bisherigen beruflichen Erfolge zu fördern, sagt Peggy Klaus, Autorin vonBrag!: Die Kunst, ins eigene Horn zu treten, ohne es zu blasen. Egal, welchen Job Sie machen, die Chancen stehen gut, dass es eine Organisation gibt, die Auszeichnungen in Ihrer Branche vergibt. Um Ihre Bemühungen zu bündeln, sollten Sie sich überlegen, welche Auszeichnungen Ihre Vorbilder erhalten haben, und sich dann für diese Auszeichnungen oder Ehrungen bewerben.

Auszeichnungen sind nicht nur für Einzelpersonen; Wenn Sie Teil eines Teams sind oder ein Team leiten, können Sie sich für Branchenauszeichnungen nominieren. Alles, was Ihre Leistungen positiv hervorhebt, ist es wert, gesucht zu werden.

Erweitern Sie Ihre berufliche Entwicklung

Es reicht nicht, ein Spiel zu gewinnen und sich zum Champion zu erklären. Sie müssen Ihr Spiel ständig verbessern, wenn Sie die Aufmerksamkeit von Top-Unternehmen und Personalvermittlern auf sich ziehen wollen. Könntest du da etwas Hilfe gebrauchen? Melden Sie sich noch heute kostenlos bei Gastromium an. Als Mitglied erhalten Sie Karrieretipps, Arbeitsplatztrends und Tipps zur Jobsuche direkt in Ihren Posteingang, damit Sie sehen, wie Sie die nächste Stufe auf der Karriereleiter erreichen. Darüber hinaus können Sie bis zu fünf Versionen Ihres Lebenslaufs hochladen, die jeweils auf die für Sie interessanten Jobtypen zugeschnitten sind. Personalvermittler suchen täglich nach Gastromium, um Top-Jobs mit qualifizierten Kandidaten zu besetzen, genau wie Sie. Wie weit Sie in Ihrer Karriere gehen, liegt ganz bei Ihnen, und Gastromium kann Ihnen dabei helfen, Ihr volles Potenzial auszuschöpfen.